bez DPH
Obvyklé dodání: 4 pracovní dny
Doprava zdarma od 2.000 Kč bez DPH
Záruka 7 let
Showroom v Praze
Ergonomický nábytek pro zdravější zaměstnance

Ergonomický nábytek pro zdravější zaměstnance

  • Zajistěte vhodné ergonomické pracovní místo a podmínky prostředí, včetně vhodné židle, stoličky a pracovního místa. Pro bezpečnou a pohodlnou práci je důležité zavést nastavitelnost (pokud jde o pracovní výšku, sezení, pracovní místa, která lze používat ve stoje i vsedě atd.)

  • Organizujte práci tak, abyste omezili stání, vyvážili úkoly, které je třeba vykonávat, a poskytli příležitosti pro střídání úkolů, přestávky podle potřeby atd. Poskytněte pracovníkům dostatečnou kontrolu nad tím, jak pracují, například jim umožněte měnit způsob práce a dělat si přestávky podle potřeby. Může být vhodné stanovit maximální dobu stání.

  • Pokud se stání nelze vyhnout, zaveďte další opatření ke snížení rizik, například rohože a tlumící podložky.

  • Podporujte konzultace a aktivní účast zaměstnanců - to je důležité pro všechny aspekty strategie.

Časté dotazy

Průmyslová ergonomie je aplikace ergonomie v průmyslovém prostředí v podobě ergonomicky navržených pracovních nástrojů a nábytku.
Pracoviště přizpůsobené tak, aby nedocházelo ke zbytečnému zatěžování těla, lze označit za ergonomické. Toho lze dosáhnout pomocí vhodného osvětlení, přizpůsobitelných pracovních míst a správných zvedacích pomůcek.
Znalostí správných pracovních poloh a přístupem k ergonomicky přizpůsobenému pracovnímu prostředí lze snížit počet úrazů z přetížení a dokonce jim zcela předejít.
Investice do ergonomického vybavení může pomoci snížit počet pracovních neschopností a pracovních úrazů. Pro zaměstnavatele i zaměstnance je to přínos jak ekonomický, tak zdravotní.
Poruchy pohybového aparátu jsou poruchy tělesných struktur, jako jsou svaly, klouby, šlachy, vazy, nervy, chrupavky, kosti a místní oběhový systém. Postižený často pociťuje bolesti svalů v oblastech, jako jsou ramena, krk a kyčle, nohy, kolena a chodidla.
Existují tři hlavní typy ergonomie. Fyzická ergonomie se zabývá konstrukcí nástrojů a zařízení a úkoly při zatížení. Kognitivní ergonomie zahrnuje prezentaci a zpracování informací. Organizační ergonomie se zaměřuje na procesy uvnitř organizace.